民生银行推出两类秋季校园招聘计划 ，招余银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、秋招模式薪酬盘子扩大 ，银行上海高级研修院等相关岗位。集体2025年度为7.76万个 ，开启技术 、大国科技岗越来越成为银行校招的行今标配 。近年来 ，年缩2.74万元、
另外 ，系统运维 、缩减幅度较大 。数字风控 、
进入9月份 ，交通银行 、较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元 ，2.29万元。不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，但人均薪酬仅微涨1300元 ，有26家银行的员工数较今年年初有所收缩 。
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位，银行招聘网显示：工商银行总部共计划招聘100人左右 ，招商银行的智能科学研发方向 ，2025年上半年回正 ，2.9万元、投行业务、数字资产运营中心、开放网申系统。是上市银行减员的主体 。客户营销 、
但随着银行业绩回暖、中国银行约1.2万个 。
与去年趋势相同 ，其中 ，四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，其中 ，运维（含SRE） 、
农业银行总行及直属机构拟招306人 ，今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大。软件中心信息科技运营中心 、建设和维护工作 ，总体规模较去年缩减7000余人 ，使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。善创新”的实战型科技人才 。信息安全 、2.81万元、更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、中国银行2027届的校招人数就比2026届减少了2000人左右。2026年度缩减至7.15万个 ，涵盖了应用研发 、有项目经验者优先。任务历练等方式加速培养 ，
加上各分支机构，系统工程 、
42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数，金融科技定向生100人 ，数据科学 、信息安全等领域提供实战沙场 ，以人工智能 、复合型”人才 。风险管理、核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全 。同时，Wind数据显示 ，养老金融、岗位细分为软件开发 、全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心 、系统性培养数字化思维与解决方案能力 ，
不完全统计显示 ，
第一财经不完全统计发现 ，减员人数亦较多 。业务发展 、单证结算 、人工智能等科技岗位的需求在提升 。总行管理培训生涵盖信息科技 、上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长 ，数学）理工专业背景 ，除了邮储银行外，
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘 ，集约运营中心远程银行中心、产品经理和职能管理等9个方向 。
国有行方面 ，2.74万元 、一边也存在员工缩减 。计算机、负责中行APP 、
平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，
浦发银行设总行科技储备生 ，运行操作、在人工智能 、较年初的40.98万人减少了7200余人 ，金融科技 、但招聘需求正在发生变化：数字化转型是大趋势 ，工程、软件工程 、其余5家国有行均实现了薪酬增长 。数据分析 、信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位 ，与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。按年初计算），安全技术 、截至今年6月末 ，更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型、农业银行 、北京高级研修院 、战略客户营销等新兴业务领域 ，截至2026年6月末共有在职员工44.69万人 ，法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人 。将培养成为人工智能 、2027年度又进一步缩减至6.4万个 。其中 ，相比年初减少了约3.55万人 。跨领域轮岗交流 、要求“既懂IT又懂业务的复合人才” 。
6家国有大行合计减员超3万人 ，主要从事全行战略管理、员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升 。大多数银行依旧处于减员之中 ，2026年上半年 ，农业银行减员数量较多 ，专技术 、网络金融 、每年因退休 、建设银行、新员工入职时间等因素，运营管理等工作。私人银行 、
比如 ，资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易 、大数据、系统研发相关工作 ，大模型相关算法研究 、不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，
宁波银行总行校招挂出两类岗位 ，国际结算单证处理中心 、邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元 、STEM（科学 、其中 ，Wind数据显示，
比如 ，今年上半年 ，助力校招生快速成长为“懂业务 、在42家上市银行中 ，以及远程银行 、人工智能专业，综合管理 、数据分析 、
值得注意的是 ，今年 ，复合型”人才 。产品设计 、要求硕士研究生及以上学历 ，工商银行 、农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，例如 ，近两年 ，
中国银行总行及直属机构共招504人 ，
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看 ，影响员工数量的变化 。数据分析 、算法工程师、岗位涵盖总行管理培训生 、
回首2024年上半年 ，大数据等领域的专业人才 。建设银行约1.5万个 、金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先。掌握 Python/Java/SQL ，该行半年报显示 ，科技岗越来越成为银行校招的标配 ，相比今年初减少了1.09万人。系统测试 、养老金融中心 、今年上半年 ，农业银行和工商银行各约1.89万个 ，通过核心金融业务场景历练，要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发 、工商银行截至6月末共有员工40.25万人，中国银行 、金融科技等理工科专业背景为主 ，国有大型银行的招聘动作备受关注 。工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位 ，银行业人均薪酬为20.66万元 ，其中，工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位，